batampos – Sebanyak 163 pelamar Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Kota Batam berhasil lolos ke tahap Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) setelah melalui proses Seleksi Kompetensi Dasar (SKD). Pengumuman ini disampaikan oleh Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kota Batam, Hasnah.
“Dari total 1.452 pelamar yang lulus seleksi administrasi dan mengikuti SKD, hanya 163 peserta yang berhasil memenuhi passing grade untuk melanjutkan ke tahap SKB,” ujarnya, Sabtu (30/11).
Ia menambahkan di Tahun ini, Kota Batam membuka 86 formasi, mayoritas untuk posisi teknis. “Ada 163 peserta yang dinyatakan lolos ke tahap SKB. Untuk jadwal pelaksanaannya, kami masih menunggu informasi lebih lanjut dari Badan Kepegawaian Negara (BKN),” ujar Hasnah.
Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) sendiri telah dilaksanakan pada 16 Oktober hingga 14 November 2024.
Hasnah juga menambahkan bahwa formasi yang paling diminati pelamar CPNS di Kota Batam tahun ini adalah posisi di Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah (BPKAD).
Dari total 163 peserta yang lolos ke tahap SKB, 10 di antaranya merupakan pelamar dengan jenis formasi lulusan terbaik. Formasi ini hanya dapat diisi oleh pelamar yang memiliki predikat lulusan terbaik atau cum laude yang dibuktikan melalui transkrip nilai.
“Formasi lulusan terbaik memang khusus untuk mereka yang memiliki predikat cum laude. Selain itu, pelamar masuk ke kategori formasi umum,” jelas Hasnah.
Sementara itu, Unit Pelaksana Teknis (UPT) BKN Kota Batam memperkenalkan sistem pengenalan wajah face recognition dalam pelaksanaan Computer Assisted Test (CAT) untuk CPNS 2024.
Kepala UPT BKN Batam, Imamuddin, menjelaskan teknologi ini bertujuan memverifikasi identitas peserta secara langsung untuk mencegah terjadinya kecurangan, seperti praktik perjokian.
“Dengan face recognition, identitas peserta akan dicocokkan dengan data yang telah mereka serahkan sebelumnya. Ini langkah untuk memastikan proses seleksi berlangsung aman, adil, dan akuntabel,” kata Imamuddin.
Penerapan teknologi ini diharapkan dapat meningkatkan transparansi dalam seleksi CPNS, sekaligus menciptakan sistem rekrutmen yang lebih terpercaya.
Dengan langkah-langkah ini, seleksi CPNS 2024 di Kota Batam tidak hanya mencerminkan persaingan yang ketat, tetapi juga komitmen terhadap integritas dan profesionalisme dalam proses perekrutan calon aparatur sipil negara. (*)
Reporter: Aziz Maulana
